律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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咨询聋哑人补贴政策有哪些
聋哑人补贴政策根据残疾等级和地方政策存在不同情况。如果聋哑人属于一级残疾,通常可以享受生活补助、康复补助等;1. 如果聋哑人被评定为一级残疾,通常可以享受生活补助、康复补助、护理补贴等多项补助,具体标准由地方财政和政策决定。2. 如果聋哑人不属于一级残疾,则应根据其实际残疾等级申请相应补助,不同等级享受的补贴项目和金额有所不同。3. 如果聋哑人家庭经济困难,还可能同时享受低保、特困供养等社会救助政策,进一步缓解生活压力。4. 如果聋哑人居住在不同地区,补贴政策可能存在较大差异,部分
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烟雾病手术保险种类是什么
烟雾病手术涉及的保险种类主要取决于具体的保险产品和保障范围。烟雾病手术保险种类并非单一固定,通常与个人所购买的保险类型相关,以下为你详细说明不同保险种类的适用情况:烟雾病手术可能涉及的保险种类主要包括重疾险、医疗保险(如基本医疗保险、商业医疗保险)等。不同保险种类对烟雾病手术的保障情况有所不同:- 若购买了重疾险,烟雾病手术能否获得赔付要看烟雾病是否在该重疾险合同约定的重大疾病范围内,以及烟雾病的诊断和治疗是否符合保险条款中对该疾病的具体定义和赔付条件。- 若购买了医疗
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公司未寄回三方怎么处理
公司未寄回三方,应主动联系并寄回。依据《民事诉讼法》,送达回证需寄回以证明收悉,否则法院可查询邮件签收情况证明送达。不及时处理可能影响后续法律程序进行。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司未寄回三方,常见处理方式为联系公司催促寄回,或向法院说明情况。若公司已签收未寄回,选择向法院说明并查询签收记录;若公司否认收到,则需进一步核实邮寄情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫
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孩子被父母弃养怎么办
孩子被父母弃养属于严重的违法行为,应当及时采取法律手段进行干预。根据法律规定,父母对未成年子女负有法定的抚养义务,弃养行为涉嫌遗弃罪。孩子被父母弃养应立即向公安机关报案,并考虑通过法律程序追究其法律责任。如果存在以下情况,将影响案件的处理方式和结果:1. 如果父母确实存在拒绝履行抚养义务的行为,并且情节恶劣,可能构成遗弃罪,应由公安机关立案侦查。2. 如果父母虽未完全放弃抚养,但因经济困难或其他原因无力抚养,可考虑通过民政部门或社会福利机构介入,提供临时或长期安置。3. 如果孩
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电动车公司罚款权利大吗
电动车公司罚款权利的大小并非绝对,需结合具体场景和法律依据综合判断。以下从不同情况为您详细分析:如果电动车公司是作为用人单位对员工进行罚款,其权利受《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律法规的严格限制。公司必须基于合法有效的厂规厂纪,且该制度已依法公示或告知员工,罚款理由和金额也需合理,否则无权罚款。若电动车公司是在交通管理场景下对他人罚款,那么其通常没有这项权利。交通罚款是公安机关交通管理部门的法定职权,电动车公司作为企业,无权以交通违法为由对他人进行罚款。 ✫✫
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辞退员工工资当天结吗?
辞退员工时工资是否当天结清是很多劳动者关心的问题,根据相关规定,辞退员工工资应在劳动关系终止时一次性付清。如果或若存在用人单位与员工协商一致解除劳动合同的情况,双方可在协商中明确工资支付时间,但最迟不得晚于劳动关系实际终止之日。如果或若存在用人单位单方面依法辞退员工的情况,例如员工严重违反规章制度,用人单位必须在发出辞退通知并与员工办理完毕工作交接等手续,即劳动关系终止时结清工资。如果或若存在员工被辞退后因各种原因未及时办理工作交接的情况,用人单位也应先结清工资,工
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汽车购买不到一年出现故障问题可以换新车吗
汽车购买不到一年出现故障问题能否换新车,需结合具体情况判断。以下是不同情形下的详细说明:如果汽车出现的故障属于《家用汽车产品修理更换退货责任规定》中明确的“严重安全性能故障”,且经修理仍无法排除,消费者有权要求更换新车。若故障未达到严重安全性能标准,但符合双方购车合同中约定的换车条件(如发动机、变速器等主要零部件出现质量问题且维修次数达到合同约定),消费者可依据合同要求换车。若故障轻微且通过修理可恢复正常使用,或未达到法律规定及合同约定的换车标准,销售方通常仅需承担
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醉驾撞人致我轻伤怎么判刑
针对你咨询的“醉驾撞人致我轻伤怎么判刑”这一问题,醉驾撞人致轻伤的判刑需结合具体情节综合判断。以下为你详细分析不同情况下的判刑可能:如果或若存在单纯醉驾(血液酒精含量达到80mg100ml以上)且未造成其他严重后果,撞人致轻伤的,构成危险驾驶罪,一般判处拘役,并处罚金。拘役的期限通常为一个月以上六个月以下。如果或若存在醉驾撞人致轻伤的同时,还具有追逐竞驶、严重超员、超载或无证驾驶等其他危险驾驶行为的,属于危险驾驶罪的从重处罚情节,可能会判处相对较长的拘役刑期,并适当增加罚金数额
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保安工作不走流程扣工资怎么办
保安工作不走流程扣工资,首先要明确这种行为是否合法合理。以下从不同情况为你详细分析:- 若保安公司未与你签订劳动合同且无明确合法的规章制度规定扣工资流程,则扣工资行为不合法。因为根据相关法律,用人单位不得无故克扣劳动者工资,且规章制度需经民主程序制定并公示才对劳动者有约束力。- 若存在你违反了保安公司依法制定且已公示的规章制度中关于扣工资的明确规定,且扣工资后的工资不低于当地最低工资标准,则公司扣工资可能合法。例如,规章制度明确规定未经批准擅自离岗按日扣一定比例工资,且
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网课退费机构已注销怎么办
网课退费机构已注销的情况下,消费者仍有权利追回预付款,具体处理方式需根据机构注销情形确定。如果或若存在机构未经依法清算即注销的情况,消费者可要求有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东,以及公司的实际控制人对公司债务承担清偿责任。因为根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定(二)》第二十条,公司未经依法清算即办理注销登记,导致公司无法进行清算,债权人主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东,以及公司的实际控制人对公司债务承













